ССМ бара работа на определено само до една година и породилно отстуство од 12 месеци
Договорите за работа на определено време да не траат подолго од една година, породилното отсуство да трае најмалку 12 месеци, Ковид-19 да се третира како професионално заболување и да се иплаќа цела плата, како и укинување на членот од законот кој овозможува работодавачот да ангажира работник да работи прекувремено три месеци, а за тоа да …
ССМ бара работа на определено само до една година и породилно отстуство од 12 месеци Read More »